219 GÜNDÜR Esenyurt belediyesinde işten atılmalara karşı mücadele eden sendika üyelerimize yeni sendikalı olmak isteyen işçileri esenyurt belediye başkanı işten atmaya devam ediyor.
Sendika Şubemizin işyeri temsilcilerine sendikamızın verdiği 1 günlük eğitim otelde yapıldı.
Esenyurtta 28 Martta tekelde 1 Nisanda eylem yapıldı. Bugüne kadar yapılan eylemlerde eylemlere katıldığımızda yada eylemlere katılmak için çağrılar yapıldığında eyleme katılanlar ile eylemlere gelenlerde görevlerini yapılmış olarak görülür.
GÜVENCESİZLEŞTİRMEYE İŞTEN ÇİKARMALARA DÜŞÜK ÜÇRET POLITIKALARINA KARŞİ ÖRGÜTLEN MÜCADELETİ YÜKSELT BİRLEŞMEK İÇİN HAYDİ 1 MAYISTA TAKSİME...
SABRIMIZ SINIRSIZ DEĞİL…
İktidar partisinin sendika kökenli bazı yöneticileri; iktidarın gücünü kullanarak, sendikamızın örgütlü bulunduğu ve yeni örgütlendiği belediyelerde,
üyelerimizi sendikamızdan istifaya zorlamak için her yolu denemektedir.
Ülke sorunlarını çözmek yerine, kendi küçük menfaatleri peşinde koşan bu kişiler, tavır ve davranışlarıyla bir kez daha bulundukları mevkileri haketmediklerini göstermiştir.
Bu ve buna benzer girişimlerin son örneği Samsun/Çarşamba Belediyesinde yaşanmaktadır. İktidar partili bazı yöneticilerin desteği ve telkiniyle, Çarşamba Belediye Başkanı Hüseyin Dündar, kendisinin ve müdürlerinin tüm baskı ve tehditlerine rağmen sendikalaşarak, Belediye-İş’e üye olan 126 Çarşamba belediye işçinin iş akitlerini feshetmiştir. Çarşamba işçisinin kendisini ve ailesini açlığa ve işsizliğe terk edenlere karşı haklı mücadelesi devam etmektedir. Hiç kimse Belediye-İş’in ve onun üyelerinin sabrını sınamasın…
Belediye-İş bu haksızlıklar ortadan kalkıncaya kadar mücadelesine devam edecektir.
Kıdem tazminatının ortadan kaldırılması genel grev sebebidir…
Anayasal ve yasal haklarını kullanarak sendikalaşan işçiler aileleriyle birlikte açlığa ve işsizliğe mahkûm edilirken diğer yandan da sendikal örgütlülüğe sahip emekçilere yönelik saldırılar artmaktadır. Bazı çevreler, kıdem tazminatının düşürülmesini, bir fon altında toplanmasını ya da maaşa eklenmesini ilişkin öneriler sunuyor…
Kıdem tazminatı işçinin geleceği için tutunduğu son daldır. Hiç kimsenin bu dalı kesmeye hakkı yoktur. Hükümet; işverenlerin taleplerini yerine getirmek, üretimi, yatırımı arttırmak ve rekabeti ortamı yaratmak istiyorsa yapacağı şey açıktır.
Kayıtdışı istihdamı, kayıtdışı ekonomiyi ortadan kaldırmalıdır.
Kıdem tazminatı kazanılmış bir haktır. Kıdem tazminatımızı yok etmeye yönelik herhangi bir girişim, Türkiye işçi sınıfına yönelik açık bir saldırıdır ve cevabı genel grevdir. Bu sürece karşı, sessiz kalan sendika ve konfederasyonlar Türkiye işçi sınıfı tarihine kara bir leke olarak düşeceklerdir.
Diğer yandan, sosyal güvenlik sistemimizin yeniden yapılandırılması gerekliliği açıktır. Biz, iktidarın; ülkemiz gerçekleri ile uyuşmayan, tek yönlü fedakârlıklara dayalı, emekçilerin tüm kazanımlarını ortadan kaldıran, çocuklarımızın geleceğini karartan bu dayatmalarını ve düzenlemelerini asla kabul etmiyoruz.
Ayrıca, iktidarın ülkemizin en temel sorunu olan iş ve aş sorununu çözmek yerine, başka hiçbir sorun yokmuşçasına, türbanı ülkemizin bir numaralı sorunu haline getirmesini ve toplumsal gerilimlere yol açmasını doğru bulmuyoruz.
Bu vesileyle; Belediye-İş, dün olduğu gibi bugün de; çağdaş, laik, demokratik ve sosyal hukuk devletine yönelik her türlü saldırının karşısındadır. Karşısında olmaya devam edecektir.
Saygılarımızla. 21.02.2008
Nihat Yurdakul
Belediye-İş Sendikası
2 Nolu Şube Başkanlığı
www.bisenikinolusube.com